正社員採用
よくあるご質問
faq
- 飲食業界は未経験ですが大丈夫ですか？
- まったく問題ありません。実際に元フリーター、元美容業界、元金融業界、元建築業界など多くの業界出身者の方が活躍しております。
- 家族手当などはありますか？
- あります。配偶者の有無、お子様の人数によって手当てが支給されます。
- 休みはどのようになりますか？
- シフト制になります。週休2日、年間5連休2回、3連休1回が基本となります。
- 勤務時間はどのようになっていますか？
- シフトにより一日8時間～9時間半程度の勤務となります。
営業時間が11時～22時ですので深夜に帰るようなことはありません。
またシステム化により開店前の仕込みも少ないですので社員の出勤時間は基本朝礼からになります。 - 保険には入れますか？
- 雇用保険、社会保険への加入をしていただきます。
- 転勤はありますか？
- お選びいただけます。各人のライフスタイルに合わせた働き方が重要と考えております。
転勤のないエリア限定社員、転勤のあるナショナル社員の制度があります。 - シングルマザーなのですが大丈夫でしょうか？
- 大丈夫です。時間限定で働くことが可能です。例えば夜はあまり出勤できない、15時から18時は一度店を抜けたいなど柔軟な体制で働けるよう仕組みを作っています。
- キャリアアップはできますか？
- できます。店舗スタッフから店長になり商品部へ配属や物流部から生産部などキャリアを積むことが出来ます。
現在ある部署は店舗運営、商品部、生産部、物流部、総務部、経営企画室などがあります。 - 面接場所はどちらになりますか？
- ご希望のエリアにて実施いたします。ご連絡後、都合に合わせて場所と日時を設定いたします。
- 事前の職場見学は出来ますか？
- 出来ます。入社前にお店の様子を知ることは重要です。お気軽にお問い合わせください。
